冠状病毒
了解COVID-19对女性的影响
在我们的信息图中,了解COVID-19大流行如何加剧了欧盟的性别差距。
冠状病毒爆发一年后,社会和经济影响可能对性别平等产生长期影响,威胁到取得的进展,并有可能进一步推动性别平等。 47万妇女和女孩 在世界范围内的贫困线以下。
去年标记 联合国《北京宣言》通过25周年 旨在提高全球妇女的地位,但要实现性别平等,还有很长的路要走。 根据欧洲性别平等研究所2020年指数 (基于2018年的数据),欧盟在性别平等方面的得分为67.9%, 至少60年后 以目前的速度实现完全平等。
找出如何 欧洲议会争取性别平等.
COVID-19前线的更多女性
在欧盟最易感染该病毒的49万护理人员中, 女性占76%.
欧盟最大的失衡发生在拉脱维亚,女性占医疗保健劳动力的88%,而马耳他为53%。
此外,从销售到育儿场所等基本服务中,妇女任职人数过多,在大流行期间仍然开放。 在欧盟,妇女占所有收银员的82%,占家庭清洁和家庭帮助领域工作人员的95%。
妇女工作不安全感增加
84-15岁的职业妇女中约有64%受雇于服务业,其中包括遭受失业的主要受Covid打击的部门。 隔离区也 传统上雇用更多妇女的经济部门,包括托儿所,秘书和家政工作。
欧盟30%以上的女性从事兼职工作 并在非正规经济中占据大量工作,这往往使劳动权减少,卫生保护和其他基本利益减少。 他们也更有可能抽出时间来 照顾孩子和亲戚 在封锁期间,常常不得不将远程办公和育儿结合起来。
进一步了解 欧盟的性别工资差距 和 国会正在采取什么措施来缩小范围.
暴力侵害妇女行为升级
约有50名妇女丧生 家庭暴力 欧盟每周都有,而且在封锁期间有所增加。 这些限制也使受害者更难获得帮助。
同时,在大流行期间更多地使用互联网增加了在线基于性别的暴力行为, 对儿童,尤其是女孩的在线性虐待.
一些欧盟国家设定 打击基于性别的暴力的其他措施 在大流行期间。
在国会
今年,欧洲议会将在8月XNUMX日全体会议上纪念国际妇女节,而 妇女权利委员会 用它来纪念一天 我们坚强:女性领导对抗COVID-19的斗争 4月XNUMX日的活动。
了解更多
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- 妇女与劳动力市场平等:COVID-19是否回落了最近的成就? (2020年XNUMX月)
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- 概况介绍:性别平等战略(2020年XNUMX月)
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