解锁气候成功：新报告为企业设定可信的气候目标指明了方向

今天发布的一份新的世界自然基金会报告为企业提供了制定雄心勃勃且可信的气候目标的基本知识和建议，根据欧盟法律，它们必须发布这些目标。那个报告 ”企业气候目标：确保欧盟监管承诺的可信度”包括对公司和金融机构的法律义务的详细描述，以及方法建议。它还表明，使用基于科学的目标倡议（SBTi）有助于目标设定，并使公司能够遵守欧洲法规的相关要求。

本报告评估了 SBTi 方法要求与企业可持续发展报告指令 (CSRD) 中概述的欧盟法律要求的一致性，该指令为欧洲层面的强制性可持续发展报告提供了框架。本报告中提出的所有建议和结论也符合当前版本的企业可持续发展尽职调查指令（CSDDD），预计欧盟成员国将很快对其进行投票。

根据 Antoine Pugliese，世界自然基金会法国分会可持续金融倡导经理：“加强企业可持续发展报告要求是欧洲绿色协议的关键要素。企业可持续发展报告指令 (CSRD) 的主要目标是提供战略可持续发展数据，使企业能够根据《巴黎协定》将商业模式与可持续经济和将全球变暖限制在 1.5°C 保持一致。第一份报告探讨了公司、审计师和监管机构需要如何确保气候目标的可信度，将其作为稳健过渡计划的第一个要素。”

对此报告作出反应， Anna Notarianni，索迪斯集团首席影响官 表示：“作为行业内第一家通过 SBTi 验证短期和长期气候目标的公司，索迪斯在可持续发展方面始终处于领先地位。我们感到自豪的是，我们主动采用经过 SBTi 验证的目标和轨迹是正确的决定，并将有助于满足 CSRD 等新兴监管要求 - 这份新的 WWF 报告证实了这一点。”

针对 Skender Sahiti-Manzoni，La Banque Postale 可持续政策和利益相关者参与主管：“世界自然基金会最近的报告强调了邮政银行在金融领域应对气候变化的持续承诺。通过尽早采用严格的基于科学的目标和路径，我们重申我们对可持续转型的承诺，同时有效满足 CSRD 等气候目标披露标准。这凸显了我们积极主动的态度，我们承诺最迟到 2030 年完全退出化石燃料就是明证。”

报告特别提出以下建议：

1. 欧盟机构和成员国、相关监管机构和监督机构以及鉴证提供者（审计师）应立即建议公司 采用 SBTi 验证的气候目标，确保遵守欧盟关于企业气候目标设定和报告的监管要求，并提高预计减排量的透明度。
2.  欧盟应制定方法监管框架 根据 SBTi 方法指南和建议，确保可靠、可比较的气候目标与公司 1.5°C 的全球气温升高限制保持一致。
3. 气候目标必须由相关监管机构（国家主管当局）和监督者进行监测，他们应确保 分配适当的手段 实现这些目标并监测企业参与的进展。从这个意义上说，CSDDD 代表了欧盟可持续发展监管的重要组成部分，应通过针对企业气候目标制定稳健的测量、报告和验证 (MRV) 流程来对其进行补充。

WWF 呼吁迅速考虑这些建议，以确保企业气候目标的雄心和可信度，符合欧盟 2030 年气候目标、欧洲绿色协议，并促进长期气候适应能力和金融稳定。

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主要发现

证监会要求：报告回顾，CSRD 允许企业设定气候目标，声明这些目标是否符合全球气温上升 1.5°C 的限制，并描述用于制定这些目标的情景。这些目标必须以绝对值的形式制定，以确保经济活动在 2030 年至 2050 年之间每隔五年快速脱碳。CSDDD 最终应对此予以补充，如果按预期通过，该目标还将要求监管者确保公司提供充分的手段通过过渡计划实现其气候目标。

SBTi 符合欧洲法规： SBTi 是定义企业气候目标的方法参考。它已被用来验证近 4,000 个国家的 100 多家公司和金融机构的目标，还有 3,000 多家公司和金融机构致力于实现这一目标。它使经济参与者能够确保其脱碳目标与 1.5°C 的全球温升限制兼容（很少或没有超调）。 WWF 的分析表明，SBTi 对气候目标创建、提交和验证的方法要求与 CSRD 中规定的要求一致，有时甚至更加严格。

制定气候目标的便利流程： 凭借其在欧盟的良好影响力以及对欧盟温室气体排放的广泛覆盖，SBTi 可以极大地促进企业和金融机构制定和发布气候目标的 CSRD 和预计 CSDDD 要求的实施。这将有助于提高这些目标的可信度和可比性，更好地为欧盟实现气候中和的目标做出贡献。雄心勃勃且可信的气候目标还有助于提高企业和金融机构的抵御能力和长期财务稳定性。然而，报告指出，仅设定目标不足以对企业气候雄心的现实情况提供令人满意的评估。事实上，这些目标仅代表制定企业气候转型计划的第一步，该计划将成为世界自然基金会 2024 年未来报告的主题。

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